4.Границы разделения труда, хар-ка, п-казатели.
Различают экономическую, техническую, психофизиологическую и социальные границы. Экономическая граница предусматривает такое дробление трудового процесса, чтобы уровень загрузки работников был равномерен. Она обеспечивает экономию рабочего времени за счет полной загрузки оборудования, оптимальной занятости персонала (80%), сокращения длительности производственного цикла. В результате снижаются затраты времени на единицу продукции, ее себестоимость, повышается производительность труда, достигается экономия персонала. Техническая граница учитывает неделимость предмета труда, соблюдение определенного ритма, создание синхронности между рабочими местами. Психофизиологическая граница определяет степень утомляемости исполнителя при выполнении той или иной работы. Для исключения переутомления необходимо предусмотреть нормальную интенсивность труда. Это напряженность труда, количество производительно затраченной нервной и физической энергии человека в единицу времени. Она оказывает влияние на его нервное напряжение. Интенсивность труда зависит от: монотонности труда. Она представляет собой повторяемость одних и тех же действий за один и тот же отрезок времени; темпа работы – это количество движений рук, пальцев, корпуса в единицу времени. Социальная граница труд не теряет своей содержательности, творческого характера, насыщен элементами умственной деятельности, интересен для человека. Труд должен рассматриваться как ремесло, мастерство, творчество.